Jak tě změní rok, dva nebo pět v poradenství?

autor 1. října 2017Instinkt, Práce v GT

Co o práci u nás říkají naši současní Business Analytici i zkušení matadoři?

Markéta Justová

Consultant od 8/2014

„Pracovat v Grant Thornton je jedna velká jízda. Seznámila jsme se s tolika zajímavými lidmi a projekty, naučila jsme se reagovat na neočekávané situace a uvědomila jsem si, jak motivace podpořená skvělým kolektivem dokáže slušně nastartovat kariéru v Consultingu a posouvat člověka dále.“

Vojtěch Pavlíček

Business analyst od 10/2016

 

„Co vidím já jako největší pozitiva na práci v Grant Thorntonu Advisory? Vzhledem k tomu, že stále studuji, tak je to bezesporu časová flexibilita práce. Na pozici Business Analyst si každý může zvolit, kolik času stráví prací, školou či jinou bohulibou činností. Záleží jen na tom, na kolik projektů se člověk „přihlásí“. Další výhodou je opravdu skvělý kolektiv, který, dovolím si tvrdit, je jeden z nejlepších, který si můžete přát. S tím souvisí i příjemná nálada ve firmě. Pokud máte nějaké připomínky či poznámky, je jedno, zdali jste Business Analyst nebo Senior Manager. Ničí názor není méněcenný. A asi největší výhodou, kterou jsem v Grant Thorntonu zatím poznal, je obrovské množství zkušeností a znalostí, které jsem za pouhý rok měl možnost získat. Ať už z pohledu různorodého klientského prostředí (každý klient je opravdu jedinečný), tak z pohledu spolupráce s nepřeberným množstvím opravdu zkušených manažerů, kteří aktivně předávají své know-how svému týmu. Protože #TýmJeNejvíc.“

Marek Vařeka

Business analyst od 5/2017

„O práci v poradenství jsem se začal zajímat na vysoké škole, kde se mi v průběhu let prezentovali různé konzultačky. Nastoupil jsem ale na part-time do velkého korporátu kde jsem se strašně nudil a po půl roce jsem odešel do Grant Thorntonu. V konzultačce mladého člověka pustí k projektům, ke kterým byste se normálně dostali až za pár lete v korporátu. Líbí se mi, že se každý den vzdělávám a zdokonaluju svoje dovednosti. V Grant Thortonu jsem měl možnost vyzkoušet si pracovat na různých projektech v různých odvětvích od M&A až po implementaci GDPR.“

Tereza Hudcová

Business Analyst od 5/2017

 

„Důvody, proč jsem v Grant Thornton (a v odvětví consultingu obecně) se za těch pět měsíců, co mám možnost tu být, dost změnily. Na začátku května, kdy jsem nastupovala, pro mě hlavní motivace dělat v poradenství bylo být jednoduše cool. Pod pojemem management consulting jsem si vybavila konzultanta v „mekáči,“ velkou čtyřku, 60 hodin týdně v práci a život na hraně.

Po pěti měsících musím říct, že za hlavičkou GTA se skrývají mnohem hlubší hodnoty, které mě tu drží. První (a asi ta nejvíc super z nich) je učení se novým věcem. A to fakt 24 hodin denně, 7 dní v týdnu. Jelikož jsme v porovnání s ostatními firmami (nebo chcete-li rovnou, Big 4) znatelně menší, dostanete se při práci v podstatě hned k jádru věci a máte možnost si vše vyzkoušet. A tím se dostávám k druhému bodu, možná bych měla říkat spíš pilíři, kterým je výborný kolektiv. Sice vás hodí do vody, ale ta super parta lidí, kterou tu najdete, vám vždycky podá ruku, hodí záchranný kruh anebo prostě skočí do té vody za vámi. A to je asi to nejdůležitější, protože ať chcete nebo ne, vždycky je to o lidech. A GTA vám dá nejenom super hlavičku do CV, ale taky spousty nových kontaktů a přátel.“

Tomáš Pavlíček

Consultant, v GTA od 1/2014

S consultingem jsem začal ještě při studuji na Vysoké škole ekonomické (zaměření na informační systémy a technologie), kdy jsem nastoupil do Grant Thornton Advisory (tehdy ještě Facility) na pozici Business Analyst do ICT Service line (to se psal rok 2014). No a proč jsem v GTA zůstal a nastoupil v posledním semestru VŠE na plný úvazek? Myslím, že můj osobní důvod lze jednoduše popsat následujícími body:

  • perfektní kolektiv lidí, kteří spolu často tráví nejen pracovní, ale též svůj volný čas,
  • zajímavé projekty – nikdy se nenudím a nehrozí, že bych spadl do nějakého stereotypu, jelikož každý projekt je něčím unikátní,
  • podílím se na projektech od začátku až do konce – nedělám tedy pouze nějaké úzce zaměřené činnosti, v rámci jednoho projektu je tak možné se naučit mnoho nových věcí a profesně se tak dostávat stále o kousek výš,
  • názor každého je důležitý – na projektech se nemusíte bát říkat otevřeně své názory a podnětně připomínky – spíše naopak, iniciativa se zde velmi cení

Tak třeba na nějakém ICT projektu ahoj :)“

Pavel Prokop

Manager od 1/2016

Nastoupil jsem v lednu 2006, ale v management consultingu jsem přes 15 let. Byly doby, kdy jsem byl i na druhé straně, ale tam jsem pochopil, že consulting je pro mě nejlepší. Důvod? Mám rád neformální prostředí chytrých, motivovaných lidí, kteří umí spolupracovat na společných cílech. Poradenské projekty mi umožňují se učit neustále nové věci a poznávat lidi. V GTA mám k tomu možnost si rozhodovat o svém čase a prioritách. Jasně, že během projektu nezbývá moc času na ostatní věci, ale o to víc jsou dovolené zajímavější a přínosné.

Jirka Köhler

Manager od 4/2014

Ta práce mě prostě baví! Před nástupem do společnosti jsem žil s myšlenkou, že nevím, co ty konzultanti vlastně dělají, když všude fungují zkušení manažeři s dlouholetou zkušeností. Ukazuje se, že právě zajeté koleje zkušených manažerů jsou jejím největším nepřítelem. Působení ve společnosti mi přineslo spoustu přátel ať již ve firmě, tak i na straně klientů a současně schopnost si vážit svého času a dle toho s ním i nakládat. Za odlišnost, oproti jiným společnostem považuji plochou organizační strukturu, kde od již od nástupu lze ovlivňovat chod nejen naší, ale i klientovy společnosti. V neposlední řadě považuji za největší přínos, že ráno nevstávám do práce naštvaný…